Arbeid & Utvikling
Arbeid og kvalifisering gir personlig vekst å en økonomisk trygghet for hver enkelt. Du kan få tilbud om arbeidspraksis ved en av våre avdelinger hvis du mottar en økonomisk ytelse fra NAV og fortrinnsvis tilhører Levanger eller Frosta Kommune.
Et av hovedmålene med NAV-reformen er å få flere i arbeid og aktivitet og færre på passiv stønad. Viktige virkemidler for NAV er derfor gode arbeidsrettede tiltak som skal hindre utstøting fra arbeidslivet og bidra til økt sysselsetning. Som tiltaksarrangør for flere arbeidsrettede tiltak er LevaFro AS en viktig aktør i denne velferdspolitikken, og vi samarbeider tett med NAV lokal for å nå samfunnets målsetninger.
Leva Fro har per i dag tiltaksplasser ved VTA. Nav Levanger og NAV Frosta står for innsøking til disse tiltakene.
Hva er arbeidsrettede tiltak?
Femtrinnsmodellen
Vi jobber ut i fra Supported Employment prinsippet som innebærer å få frem ressurser, muligheter og ferdigheter hos den enkelte arbeidssøker. Femtrinnsmodellen er utviklet av European Union of Supported Employment (EUSE) gjennom EU-prosjektet.
Innledende kontakt og samarbeidsavtale
Yrkeskartlegging og karriereplanlegging
Å finne jobb
Samarbeid med arbeidsgivere
Opplæring og trening på og/eller utenom arbeidsplass
Sertifiseringer
Våre ansatte anvender og er sertifisert i kartleggingsverktøyet Vip24, som kartlegger verdier, interesser og personlige preferanser.
InFlow24
Våre ansatte anvender og er sertifisert i kartleggingsverktøyet Vip24, som kartlegger verdier, interesser og personlige preferanser.
ROS
Videre er våre ansatte sertifisert for og benytter kartleggingsverktøyet ROS. ROS er et kartleggingsverktøy for de som trenger en mer grunnleggende kartlegging i forhold til arbeidsevne.
NLP-Coaching
NLP/Coaching- sertifisert.
Evaluering
Har du vært kunde hos oss og ønsker og gi oss en evaluering på vårt arbeid?